A través de este plan y sistema de formación sistemático, las TIC ayudan a los empleados a mejorar y mejorar sus conocimientos, habilidades, métodos de trabajo, actitudes y valores laborales profesionales, y ayudan a los empleados a maximizar su potencial y mejorar el desempeño personal y organizacional.
Promover el progreso continuo de las organizaciones y los individuos, y realizar el desarrollo dual de las organizaciones y los individuos.
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